到職三星期，駕駛兼搬運之勞工以「腰椎椎間盤突出坐骨神經痛」申請勞保職業傷病給付？（上集）－朱惠斌的部落格

凃○○前以維○實業有限公司（下稱維○公司）為投保單位，加入勞工保險為被保險人，因擔任大貨車駕駛，並需搬運貨物，因徒手搬運重物以致罹患「腰椎椎間盤突出坐骨神經痛」，已領取民國（下同）97年8 月14日至97年9 月1 日期間共19日職業病傷病給付在案。

嗣以同一傷病自行申請97年9 月2 日至99年3 月30日期間職業病傷病給付。案經勞保局審查，認凃○○所患經療養復健至98年2 月1 日之後可恢復工作，乃以99年7 月1 日保給傷字第XXXXXXXX號函核定（下稱原處分），所請職業傷害傷病給付，自97月9 日2 日給付至98年2 月1 日止，發給153 日計103,887 元，餘所請期間不予給付。

凃○○不服，向勞工保險監理委員會（下稱勞保監理會）申請審議，經該會於99年11月29日以99保監審字第XXXX號審定書（下稱爭議審定）審定申請審議駁回後，提起訴願亦經決定駁回，遂提起本件行政訴訟。

案件經法官審理後，判斷如下：

（一）凃○○自83年8 月服役後，即在不同公司任職，主要職務內為駕駛貨車運送及搬運貨物，至96年12月6 日離職，工作年資約5.67年，於97年7 月14日起至97年8 月8 日止，在本件投保單位維○公司任職，期間3 星期，工作時間每週週休2 日，徒手傳遞及搬運、擺放玻璃，未使用輔具。

凃○○為29歲，原始健康情況良好，極少因健康問題就醫，曾於96年5 月27日因騎車滑倒遭後車壓輾發生左腓骨骨折接受治療，此時發現罹患糖尿病及高血脂症，因任職業駕駛可能暴露於垂直振動、增加下背痛或椎間盤軟骨疾病發生風險等情，有凃○○提出雇主維○公司函、打卡紀錄及國泰醫院職業醫學證據調查報告可按。

（二）凃○○於97年9 月5 日以檢附勞工保險傷病診斷書，醫師於該診斷書載凃○○病情為：「97年8 月11日初診、97年8 月14日住進國泰醫院、97年8 月15日實施腰椎間盤摘除手、97年8 月18日出院，宜門診追蹤復健」等語，經勞保局向國泰醫院函調凃○○病歷紀錄，亦載明：「病情評估與建議：經診斷為『第五腰椎第一薦椎椎間盤突出』，因病情穩定，住院目的已達成，經本院醫療團隊評估，得予安排出院。」等語，有勞保局提出凃○○之勞保傷病給付申請書、診斷書及國泰醫院病歷紀錄等件為證。